Le personnel du Centre hospitalier universitaire (CHU) de Brazzaville a décidé de relancer la grève générale avec service minimum dans tous les services cliniques, médicotechniques et administratifs, à compter du 3 juin. Les agents réclament l’apurement des trois mois d’arriérés de salaire.
La déclaration lue le 31 mai, au cours d’une assemblée générale, par le secrétaire général de la Confédération syndicale du Congo (CSC) CHU-B, Berthellet Zebal, stipule que faute de satisfaction de leurs droits, la direction générale est invitée à prendre toutes les dispositions nécessaires pour l’organisation du service minimum.
Les agents du CHU revendiquent également la concomitance du paiement des salaires avec les fonctionnaires ainsi que l’amélioration des conditions matérielles de travail.
Par ailleurs, l’intersyndical appelle les travailleurs à la discipline et à la responsabilité en vue d’assurer la sauvegarde de l’outil de travail.
Concernant la concomitance des salaires avec la fonction publique, un engagement pris par le Premier ministre, l’assemblée générale fait le constat inquiétant du glissement de plusieurs semaines entre le paiement des fonctionnaires et les travailleurs du CHU de Brazzaville, avec le risque évident de conduire à de nouveaux arriérés de salaire en plus de ceux déjà dus au titre des années 2009 et 2020.
Pour rappel, depuis le 26 mai 2021, l’intersyndical avait transmis au ministère de la Santé et de la Population une proposition de protocole d’accord en vue de l’apurement progressif des arriérés de salaire.
L’équipe de travail paritaire composée des membres de l’administration et ceux de l’intersyndical, mise en place à cet effet par le directeur général du CHU courant 2022, n’a abouti à aucun résultat satisfaisant.
Bertrand BOUKAKA/Les Échos du Congo-Brazzaville
